Formazione in Videoconferenza

FORMAZIONE IN VIDEOCONFERENZA

I datori di lavoro potranno far svolgere la formazione obbligatoria al lavoratore per mezzo di corsi in modalità Videoconferenza (FAD sincrona).

Il sistema di videoconferenza sincrona garantisce la continua interazione tra partecipanti e docente in audio, video e chat, la continua verifica della presenza e dell’attenzione garantendo il contatto visivo tra discenti e docente, il tracciamento dei tempi di collegamento di ciascun partecipante, l’idoneità della verifica di apprendimento finale: tali requisiti sono necessari per rendere efficace la formazione e considerarla equivalente all’attività formativa svolta in aula.

I corsi svolti in Videoconferenza sono conformi alle prescrizioni della vigente legislazione in materia in Materia di Salute e Sicurezza sul lavoro ed equiparati ai corsi “frontali”, gli attestati quindi hanno la stessa validità di quelli rilasciati per i corsi svolti in aula.

Come funziona:

Il link per partecipare viene inviato alla mail di ogni partecipante, il giorno prima della lezione prefissata.

Requisiti obbligatori:

• PC (portatile o fisso) o tablet – NON è consentito l’utilizzo di smartphone come stabilito dall’Accordo Stato Regioni 17/04/2025;
• Connessione internet stabile e adeguata;
• Sistema operativo: minimo Windows 7, consigliato Windows 10;
• Browser aggiornati (consigliati Chrome o Firefox);
• Webcam, casse e microfono (in alternativa cuffie auricolari). La videocamera deve rimanere accesa per tutta la durata del corso;
• Connessione individuale: ogni partecipante deve accedere con la propria e-mail e un dispositivo personale (non è consentito condividere lo stesso dispositivo tra più persone);
• All’inizio del corso ciascun partecipante dovrà confermare la propria presenza tramite microfono o chat;
• In mancanza di conferma o con videocamera spenta, la partecipazione non potrà essere certificata e non verrà rilasciato l’attestato.